德赛西威工作怎么样

德赛西威工作怎么样？作为***最大的汽车电子企业之一，德赛西威专注于整合人、机器和生活方式，提供智能座舱、智能驾驶和网联服务的创新解决方案。在福利待遇方面，德赛西威给予员工不错的福利待遇，包括下午茶、过节礼物等，且有13薪的额外福利。饭菜口味一般，且午餐补贴为7元，晚上加班两个小时只补7块钱。

1. 弹性工作制度

德赛西威公司实行弹性工作制，在早上7点半到9点半之间可以打卡，允许员工选择早点打卡并提前下班。这种工作制度让员工可以更加自由地安排自己的工作时间，提高了工作效率。

2. 舒适的工作环境

德赛西威公司提供良好的工作环境和氛围。根据员工的反馈，公司管理一般，但总体来说工作环境比较好。公司注重员工的创新能力和自我发展，鼓励员工学习和成长。

3. 薪酬及晋升机会

根据统计，德赛西威的工资待遇相对较高，71.7%的员工拿到了15-30K的薪水。不同学历的员工薪资也有所差别，本科工资为21.7K，硕士工资为24.0K，博士工资达到40.0K。

4. 发展前景和企业文化

德赛西威作为汽车电子领域的领先企业，专注于智能座舱、智能驾驶和智能网联服务三大领域。公司拥有30多年的研发设计、质量管理和智能制造经验，为员工提供了广阔的发展前景。德赛西威注重企业文化建设，给员工创造积极向上的工作氛围。

5. 安全性与产品竞争力

德赛西威的产品在安全性和产品竞争力方面表现出色。例如，德赛西威的电池包设计达到了防尘防水等级标准的最高级别IP68，即使在雨天车辆浸泡48小时，动力源仍然可以正常工作。这显示出德赛西威在产品设计方面的强大实力。

德赛西威作为***最大的汽车电子企业之一，在福利待遇、弹性工作制度、舒适的工作环境、薪酬及晋升机会、发展前景和企业文化等方面都是相对有优势的。公司专注于智能座舱、智能驾驶和智能网联服务三大领域，并在产品安全性和竞争力方面表现出色。对于在汽车电子领域寻找工作的人来说，德赛西威可能是一个不错的选择。